中华网四川消息（王亮）今年3月，人力资源和社会保障部、商务部联合认定中国成都人力资源服务产业园为全国首批12家国家人力资源服务出口基地之一。6月8日，据四川省人力资源和社会保障厅消息，该基地建设方案编制工作日前已顺利完成，明确了“十四五”时期基地建设与发展的路线图、任务书、施工表，标志着四川国家人力资源服务出口基地建设全面开启。

据了解，四川国家人力资源服务出口基地（以下简称“基地”）将以中国成都人力资源服务产业园与成都高新园区、成都人才园区、成都经开园区“一园三区”为载体，以人力资源服务出口主体培育、模式创新、资源整合、服务集成等功能为重点，通过高标准规划、高质量建设，力争使其成为提升和扩大四川人力资源服务对外开放水平的“极核”“枢纽”，成为中西部人力资源服务贸易新高地。

基地坚持“一园三区”优势互补、一体联动、特色发展、错位运行的空间布局。其中，成都高新园区主要通过构建“一城一港一公园”的人力资源服务贸易集聚发展态势，建设领先的枢纽型国际人才高地；成都人才园区主要通过建设“云上人力资源市场”，打造国内一流、具有一定国际影响力的涉外劳务供给基地；成都经开园区主要通过聚焦新能源和智能汽车、空港经济等重点领域，配套“走出去”企业发展涉外人力资源服务，成为基地发展的重要支点和新增长点。预计2025年，基本将建成人力资源服务产业发展规模、出口规模稳定增长，聚集效应、创新能力明显增强，开放水平稳步提升的人力资源服务出口基地。

未来5年，基地将突出龙头引领、以大带小、“抱团出海”，大力发展人力资源服务贸易市场主体；紧扣提升人力资源服务出口竞争力，加快推动人力资源服务贸易创新发展，全面深化人力资源服务数字化转型和跨界融合发展；通过强化政策支持，深化改革创新，优化服务赋能，不断扩大人力资源服务出口规模；打造多元化的人力资源服务贸易载体平台；大力推动人力资源服务贸易国际国内市场深度融合，鼓励企业“走出去”；优化人力资源服务贸易发展生态，完善公共服务体系，建设一流营商环境；创新建立人力资源服务贸易统计监测体系。

四川省人力资源和社会保障厅相关负责人表示，该厅近期将联合省商务厅指导市区相关部门及基地，重点抓好四个方面工作：一是抓紧成立基地建设工作专班，强化组织领导，凝聚齐抓共建合力；二是抓紧形成2022年下半年重点任务和重大项目“两份清单”，年内实施一批牵引性、标志性、支撑性的重点项目、工作和活动；三是抓紧推进2021年度基地人力资源服务贸易全口径统计调查工作，实施企业直报，摸清真实底数，支撑建立更加精准的基地发展目标、责任和评估体系；四是探索推动与省内已获批的专业类特色服务出口基地协同联动，强化供需对接，更好“抱团出海”。