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南江县人民医院:党的建设有“力”度 医改深化有“新”度

南江县人民医院:党的建设有“力”度 医改深化有“新”度
2022-02-14 14:47:01 来源:

中华网四川消息:巴中市南江县人民医院始终坚持党的全面领导,带领全体职工践行初心使命,勇于担当作为,在新的赶考之路上砥砺奋进、勇毅前行,实现高质量党建引领医院高质量发展。

强化政治建设,把稳把实“方向盘”

该院成立党委,认真贯彻落实党委领导下的院长负责制,细化落实医院章程、党委会议、院长办公会议、党政联席会议议事规则和党委书记与院长沟通制度,充分发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用,支持院长依法依规独立负责地行使职权,切实做到党政同心、目标同向、工作同力。

强化思想建设,把紧把实“总开关”

以党史学教育为抓手,深学笃用近平新时代中国特色社会主义思想和近平总书记系列重要讲话精神,学以致用党史党规党纪,汇聚推动医院高质量发展的磅礴伟力。全年组织党委中心组(扩大)理论学4次、各类会前学40次;组织党员干部观看教育片2次、观看红色电影6部、集中收看影视4次、党史知识竞赛1次、网络答题2次;邀请专家辅导学3次,院领导讲党课4次;发放辅导读本6类570本;积极组织参加各类演讲比赛、知识竞赛、技能竞赛10余次。

制定《意识形态工作责任制实施办法》,将意识形态工作纳入每季度的党建工作检查;明确网站、公众号、订阅号、微信群、QQ群等意识形态阵地的管理责任,健全完善宣传管理工作制度17个,严格审核刊发信息200余篇,印制院报12期;及时应对处置舆情投诉25条,大力推荐评选优秀先进,医,院内评选27个先进集体、112名优秀个人。

强化组织建设,把牢把实“压舱石”

常态抓实“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部民主生活会等制度的落实。按程序招聘新员工54人,引进硕士研究生1名、规培生2名,外聘专家3名。调整7名中层干部岗位,新任10名中层干部。外派21人进修学、259人次参会或短训。有计划发展、培养党员队伍,现有正式党员111名、预备党员5名、入党积极分子6名。坚持党建带群团建,成立团委,指导工会换届选举,召开职代会2次、妇委会2次、工会会员代表大会1次,鼓励职工建言献策,充分发挥群团组织在服务中心工作中的桥梁和纽带作用。

强化党风廉政建设,把严把实“稳压器”

该院成立院纪委,设立纪委办。通过会前学法学纪、观看警示教育片、通报典型案例、分类谈心谈话、节假日发送廉洁提示函等方式加强廉政教育,促使党员干部时刻自醒、自警、自律。加强对招标采购、人事招聘、干部任免等重点环节的监督。深入开展 “大处方、泛耗材”突出问题、“不合理医疗检查”“三假”欺诈骗保、药械线下采购和不规范管理、医药购销领域和医疗服务不正之风等专项治理和医保领域系统治理“回头看”,召开系统治理专题会3次、集中约谈会4次,通过上级督查、院内自查和三医监测等方式,发现问题线索287条,查证属实42条,严肃处理所涉人员31人次。未发生重大违规违纪行为。五是强化巡察审计整改工作,把好把实“驱动力”。强化内审内控内管,新设内审科,健全完善制度流程等50余个,优化综合目标考核细则,实行月考核、季通报、年评比,考核结果与奖励绩效挂钩,已全面完成县委巡察问题整改16个;完成阶段整改6个;完成部分整改2个。有序有力有效整改审计反馈的问题,内部管理更加规范化、科学化、精细化。(文/熊华)